1.
Inleiding
Alle scholen van het basisonderwijs hebben ieder schooljaar recht op een omkadering. De personeelsformatie en de berekening van de lestijden, lesuren en de puntenenveloppes kan u raadplegen in de omzendbrieven:
Binnen de toegekende omkadering kan de school personeelsleden aanstellen in één of meer ambten.
Het besluit van de Vlaamse regering van 24 januari 2003 tot vaststelling en indeling van de ambten in het buitengewoon onderwijs heeft de ambten vastgelegd die kunnen worden ingericht in het buitengewoon basisonderwijs.
Het besluit van de Vlaamse Regering van 25 juni 2004 tot vaststelling en indeling van de ambten in de instellingen van het gewoon basisonderwijs heeft de ambten vastgelegd die kunnen worden ingericht in het gewoon basisonderwijs.
In deze omzendbrief vindt u een gecoördineerd overzicht van alle ambten die geldig zijn in het gewoon en buitengewoon basisonderwijs.
Om te kunnen fungeren in een bepaald ambt moet het personeelslid beschikken over één van de bekwaamheidsbewijzen die voor het ambt in kwestie werden vastgelegd.
Deze bekwaamheidsbewijzen vindt men terug in de omzendbrief PERS/2004/09 van 14 juni 2004 - Mededeling: Bekwaamheidsbewijzen in het gewoon kleuter-, lager en basisonderwijs.
Naast de voorwaarden voor aanstelling van een personeelslid werd er voor iedere personeelscategorie ook een specifieke prestatieregeling vastgelegd.
De prestatieregeling voor de basisscholen vindt u in de omzendbrief BaO/97/8 van 17 juni 1997 - Prestatieregeling.
2.
Toepassingsgebied
Deze omzendbrief is van toepassing op:
- de leden van het bestuurs- en onderwijzend personeel;
- de leden van het paramedisch personeel in het gewoon basisonderwijs;
- de leden van het beleids- en ondersteunend personeel
van de scholen voor het basisonderwijs, gefinancierd of gesubsidieerd door de Vlaamse gemeenschap;
- de leden van het paramedisch personeel, het sociaal personeel, het orthopedagogisch personeel, het psychologisch personeel, het medisch personeel, het opvoedend hulppersoneel en het administratief personeel, die tewerkgesteld zijn in instellingen voor buitengewoon onderwijs die worden gefinancierd of gesubsidieerd door de Vlaamse gemeenschap.
3.
De ambten in het gewoon basisonderwijs
3.1.
Scholen van het gewoon basisonderwijs
3.1.1.
Overzicht
Soort Ambt Personeelscategorie | Wervingsambt | Bevorderings- of selectieambt |
Bestuurs- en onderwijzend personeel | Kleuteronderwijzer Onderwijzer Leermeester godsdienst Leermeester niet-confessionele zedenleer Leermeester lichamelijke opvoeding | Directeur (bevorderingsambt) |
Paramedisch personeel | Kinderverzorger | Nihil |
Beleids- en ondersteunend personeel | Administratief medewerker ICT-coördinator Zorgcoördinator Beleidsondersteuner | Adjunct-directeur (selectieambt) |
3.1.2.
Toelichting
3.1.2.1.
De ambten van het bestuurs- en onderwijzend personeel
In het besluit van de Vlaamse regering van 27 juni 1990 tot vaststelling en rangschikking van de ambten in het gewoon kleuter-, lager en basisonderwijs is er sprake van scholen van het kleuteronderwijs, het lager onderwijs en het basisonderwijs. De ambten die voorzien waren voor de leden van het bestuurs- en onderwijzend personeel bestonden dus als bevorderings- of wervingsambt in het kleuteronderwijs, het lager onderwijs en het basisonderwijs.
Aangezien het in feite steeds over hetzelfde ambt gaat, worden in het kader van de vereenvoudiging bijvoorbeeld het ambt van kleuteronderwijzer in het kleuteronderwijs en het ambt van kleuteronderwijzer in het basisonderwijs vervangen door één ambt, namelijk het ambt van kleuteronderwijzer, ongeacht de school waar dit ambt wordt uitgeoefend.
Op dezelfde wijze worden de ambten van directeur van een kleuterschool, directeur van een lagere school en directeur van een basisschool samengevoegd tot één ambt van directeur.
3.1.2.2.
De ambten van het paramedisch personeel
Het wervingsambt van kinderverzorger werd met ingang van 1 september 2000 ingevoerd.
De nodige informatie hierover vindt u in de omzendbrief:
- "Bao/2005/09 van 29 juni 2005 - Personeelsformatie Scholen in het Gewoon Basisonderwijs."
3.1.2.3.
De ambten van het beleids- en ondersteunend personeel
De personeelscategorie van het beleids- en ondersteunend personeel werd met ingang van 1 september 2003 ingevoerd naar aanleiding van de hertekening van het onderwijslandschap basisonderwijs. In uitvoering van cao XII wordt het ambt van beleidsondersteuner vanaf 1 januari 2022 en het ambt van adjunct-directeur vanaf 1 september 2023 aan deze categorie toegevoegd.
De nodige informatie hierover vindt u in de omzendbrief:
BaO/2005/12 van 30 juni 2005 - Puntenenveloppen voor scholen en scholengemeenschappen basisonderwijs : personeelsformatie en personeelsaspecten
4.
Ambten in het buitengewoon basisonderwijs
4.1.
Scholen in het buitengewoon basisonderwijs
4.1.1.
Overzicht
Soort ambt Personeelscategorie | Wervingsambt | Bevorderings- of selectieambt |
Bestuurs- en onderwijzend personeel | Kleuteronderwijzer ASV Onderwijzer ASV Leermeester ASV, spec. lichamelijke opvoeding Leermeester ASV, spec. compensatietechniek-braille ( type 6) Leermeester niet-confessionele zedenleer Leermeester godsdienst | Directeur (bevorderingsambt) |
Beleids- en ondersteunend personeel | Administratief medewerker ICT-coördinator Zorgcoördinator Beleidsondersteuner | Adjunct van de directeur (selectieambt) |
Paramedisch personeel | Ergotherapeut Kinderverzorger Kinesitherapeut Logopedist Verpleger | Nihil |
Psychologisch personeel | Psycholoog | Nihil |
Orthopedagogisch personeel | Orthopedagoog | Nihil |
Medisch personeel | Arts | Nihil |
Sociaal personeel | Maatschappelijk werker | Nihil |
4.1.2.
Toelichting
4.1.2.1.
De ambten van het bestuurs- en onderwijzend personeel, het paramedisch, psychologisch, orthopedagogisch, medisch en sociaal personeel
In het besluit van de Vlaamse regering van 27 juni 1990 tot vaststelling en indeling van de ambten in het buitengewoon onderwijs is er sprake van scholen van het buitengewoon kleuteronderwijs, het buitengewoon lager onderwijs en het buitengewoon basisonderwijs. De ambten die voorzien waren voor de leden van het bestuurs- en onderwijzend personeel bestonden dus als bevorderings- of wervingsambt in het buitengewoon kleuteronderwijs, het buitengewoon lager onderwijs en het buitengewoon basisonderwijs. Aangezien het in feite steeds over hetzelfde ambt gaat, worden in het kader van de vereenvoudiging bijvoorbeeld het ambt van kleuteronderwijzer algemene en sociale vorming in het kleuteronderwijs en het ambt van kleuteronderwijzer algemene en sociale vorming in het basisonderwijs vervangen door één ambt, namelijk het ambt van kleuteronderwijzer algemene en sociale vorming, ongeacht de school waar dit ambt wordt uitgeoefend.
Op dezelfde wijze worden de bevorderingsambten van directeur in het buitengewoon kleuteronderwijs, van directeur in het buitengewoon lagere onderwijs en van directeur in het buitengewoon basisonderwijs samengevoegd tot één ambt van directeur.
4.1.2.2.
De ambten van het beleids- en ondersteunend personeel
De personeelscategorie van het beleids- en ondersteunend personeel werd met ingang van 1 september 2003 ingevoerd naar aanleiding van de hertekening van het onderwijslandschap basisonderwijs. In uitvoering van cao XII wordt het ambt van beleidsondersteuner vanaf 1 januari 2022 en het ambt van adjunct-directeur vanaf 1 september 2023 aan deze categorie toegevoegd.
De nodige informatie hierover vindt u in de omzendbrief:
BaO/2005/12 van 30 juni 2005 - Puntenenveloppen voor scholen en scholengemeenschappen basisonderwijs : personeelsformatie en personeelsaspecten
4.2.
Semi-internaten
Soort ambt Personeelscategorie | Wervingsambt | Bevorderingsambt |
Paramedisch personeel | Ergotherapeut Kinderverzorger Kinesitherapeut Logopedist Verpleger | nihil |
Psychologisch personeel | Orthopedagoog Psycholoog Pedagoog | nihil |
Opvoedend hulppersoneel | Opvoeder | nihil |
| | |
Administratief personeel | Klerk-typist Opsteller | nihil |
